Ina Goodliffe
Deputy Director General / Head of Legal Services Rechtsabteilung
+44 (0)20 7976 4144 legal@ahk-london.co.uk
Bei der Einstellung von Arbeitnehmer:innen im Vereinigten Königreich ist es wichtig, den Arbeitsvertrag von Anfang an richtig aufzusetzen. Die richtige Wortwahl hat bei Arbeitsverträgen im Vereinigten Königreich eine noch größere Bedeutung als in Deutschland. Britische Arbeitsverträge sind daher im Regelfall auch wesentlich länger als deutsche.
Wir sagen Ihnen, welchen Mindestanforderungen der Vertrag unterliegt, welche Kündigungsfristen Sie einzuhalten haben und ob ein Mindestlohn zu beachten ist. Bitte melden Sie sich einfach per Email oder Telefon bei uns. Wir helfen gerne weiter.
Ansprechpartner
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Bernhard Löffler
Assistant Manager Legal Services / Legal Advisor Rechtsabteilung
+44 (0)20 7976 4144 legal@ahk-london.co.uk
